ПАРАДИГМА ОРГАНИЗАЦИОННОГО МЕНЕДЖМЕНТА


Цитировать

Полный текст

Аннотация

В статье констатируется кризис теоретико-методологической базы  менеджмента и делается ставка на теорию управления изменениями Ицхака Адизеса как наиболее предпочтительный путь перевода менеджмента из сферы искусства в сферу инженерной науки. Для этого подведена социо-психологическая платформа под теорию управления изменениями, дано авторское определение организационного менеджмента и продемонстрирован конструктивизм предложенного подхода на примере формирования комплементарной управленческой команды некоторой гипотетической компании.

Об авторах

Иван Николаевич Дрогобыцкий

Всероссийский заочный финансово - экономический институт (ВЗФЭИ), Москва

Автор, ответственный за переписку.
Email: dinind@mail.ru

доктор экономических наук, профессор

Россия

Список литературы

  1. Адизес И. Идеальный руководитель: почему им нельзя стать и что из этого следует. – М.: Альпина Бизнес Букс, 2007. – 263 с.
  2. Адизес И. Управляя изменениями.- СПб.: Питер,2008 – 224 с.
  3. Адизес И.Управление жизненным циклом корпорации. – СПб.: Питер, 2007. – 384 с.
  4. Белоусенко М.В. Общая теория экономической организации: организационная эволюция индустриальной экономики. – Донецк: ДонНТУ, 2006. – 404 с.
  5. Благов Ю.Е. Концепция корпоративной социальной ответственности и стратегическое управление // Российский журнал менеджмента 2(3), 2004. – 17-34 с.
  6. Бояцис Р., Макки Э. Резонансное лидерство: самосовершенствование и построение плодотворных взаимоотношений с людьми на основе активного создания, оптимизма и эмпатии. – М.: Альпина Бизнес Букс, 2007. – 300 с.
  7. Буханов А. В. Катькало С.В. Эволюция теории фирмы и её значение для исследований менеджмента. // Российсий журнал менеджмента № 3 (1), 2005. – 75-84 с.
  8. Гоулман Д. Эмоциональное лидерство: искусство управления людьми на основе эмоционального интеллекта. – М., Альпина Бизнес Букс, 2003. – 266-269 с.
  9. Глухов В.В. Менеджмент. – Спб.: Питер, 2006. – 608 с.
  10. Дрогобыцкий А.И. Организационное управление: содержание, цели и критерии // Вестник Таганрогского института управления и экономик № 12, 2010. – 3-5 с.
  11. Дрогобыцкий А.И. Корпоративное управление в знаниевой экономике. – М.: Экономика, 2008. – 128 с.
  12. Дрогобыцкий И.Н. Энергетическая природа организационного управления // Экономические науки № 12 (73), 2010. – 275-282 с.
  13. Дрогобыцкая К.С. Организационный дизайн в информационном обществе. – М.: Экономика, 2009. – 214 с.
  14. Иовчук М. Т., Ойзерман Т. И.,. Щипанова И. Я. Краткий очерк истории философии. – М., «Мысль», 1971. – 815 с.
  15. Клейнер Г.Б. Стратегия предприятия. – М.: Дело, 2008. – 568 с.
  16. Левитов Н. Д. Вопросы психологии характера, 2 изд., М.; 1956. – 366 с.
  17. Мескон М.Х., Альберт М., Хедоули Ф. Основы менеджмента. – М.: Дело, 1992. – 720 с.
  18. Мильнер Б.З. Теория организации. – М.: ИНФРА – М, 1999. – 335 с.
  19. Минцберг Г. Структура в кулаке: создание эффективной организации. – Спб.: Питер, 2001. – 512 с.
  20. О’Коннор Дж., Макдермотт И.. Искусство системного мышления: необходимые знания о системах и творческом подходе к решению проблем. – М.: Альпина Бизнес Букс, 2006. – 256 с.
  21. Полтерович В.М. Кризис экономической теории // Экономическая наука современной Росси (1), 2009. – 46-66 с.
  22. Самуэльсон П. Экономика: В 1 т. – М.: «Алгол», ВНИИСИ, 1992. – 333 с.
  23. Самуэльсон П. Экономика: В 2 т. – М.: «Алгол», ВНИИСИ, 1992. – 590 с.
  24. Сенге П. Пятая дисциплина. Искусство и практика самообучающейся организации. М.: «Олимп-Бизнес»,1999. – 408 с.
  25. Харрингтон Дж. Совершенство управления изменениями. – М.: Стандарты и каческтво, 2008. – 192 с.
  26. Хорошилов А.В., Селетков С.Н., Днепровсвая Н.В. Управление Информационными ресурсами. – М.: Финансы и статистика, 2006. – 272 с.
  27. Янг С. Системное управление организацией. – М.: Советское радио, 1972. – 456 с.
  28. Янчевский В.Г., Седегов Р.С. Теория системного менеджмента. – М.: Экзамен, 2002. – 512 с.
  29. Adizes I. Corporate Lifecycles. – San Francisco: Barrett-Koehler, 1988. – 325 p.
  30. Adizes I. The Pursuit of Prime. – Santa Monica: Knowledgs Exchange, 1996, - 296 p.
  31. Alvarez S. A., Barney J. B. The entrepreneurial theory of the fi rm. Journal of Management Studies 44 (7), 2007. – 1057-1063 p.
  32. Arend R. J., Bromiley P. Assessing the dynamic capabilities view: Spare change, everyone? Strategic Organization 7 (1),2009. – 75-90 p.
  33. Barney J. B. Firm resources and sustained competitive advantage. Journal of Management 17 (1), 1991. – 99-120 p.
  34. Drucker P. Management: tasks, responsibilities, practices. New York: Harper&Row, 1973. – 616 p.
  35. Kim J., Mahoney J. T. Property rights theory, transaction costs theory, and agency theory: An organizational economics approach to strategic management. Managerialт and Decision Economics 26 (4), 2005. – 223–242 p.
  36. Teece D. J., Pisano G. P., Shuen A. Dynamic capabilities and strategic management. Strategic Management Journal 18 (7), 1997. – 509-533 p.

Дополнительные файлы

Доп. файлы
Действие
1. JATS XML
Скачать

© ,



Данный сайт использует cookie-файлы

Продолжая использовать наш сайт, вы даете согласие на обработку файлов cookie, которые обеспечивают правильную работу сайта.

О куки-файлах